„Schmerzzeit“ ist Frauen gegenüber unfair, sagen Feministinnen

Feministinnen warnen vor Erteilungsplänen Spaniens „Zeit der Schmerzen verlassen“ Frauen, die unter schwerer oder schmerzhafter Menstruation leiden, können sie in der Arbeitswelt „stigmatisieren“.

Die spanische Regierung hat am Dienstag eine bahnbrechende Reform verabschiedet, die es Frauen ermöglichen würde, unter schwerem Leid zu leiden Zeit der Schmerzen verlassen von der Arbeit so viele Tage wie nötig.

Es wurde berichtet, dass der Urlaub auf drei Tage pro Monat begrenzt wäre, aber der endgültige Plan der Regierung sieht keine Beschränkung des Anspruchs vor.

Feministische Kämpfer haben hat nun Bedenken geäußert dass die neue Regel Frauen bei der Arbeitssuche schaden könnte.

Maßnahme kann für Frauen „negativ“ sein

Cristina Antonanzas, die stellvertretende Generalsekretärin der spanischen Gewerkschaft UGT, sagte: „Wir können Frauen nicht wieder stigmatisieren und uns während des Urlaubs auf uns konzentrieren, weil wir unsere Periode haben.“

Ana Gomez, Leiterin der Asnala Association of Labour Attorneys, sagte, die Maßnahme könne enden erweist sich für Frauen als „negativ“.und fügt hinzu: „Es kann ihre Chancen auf eine Ernennung einschränken, weil es sich auf den spezifischen biologischen Zustand von Frauen bezieht.“

Andere Experten haben jedoch ihre Unterstützung für den Menstruationsurlaub als neues wegweisendes Recht für Frauen gezeigt.

„Es geht nicht darum, dass alle berufstätigen Frauen monatlichen Urlaub haben, wenn sie ihre Menstruation haben, sondern darum, dieses Recht für diejenigen anzuerkennen, die es sind leidet unter inkompetentem Schmerz und was sie bisher bei der Arbeit ertragen musste“, sagte Carolina Vidal Lopez, Leiterin der Gewerkschaft CCOO für die Gleichstellung von Frauen am Arbeitsplatz.

Die Regierung übernimmt die Kosten für den Menstruationsurlaub

„Irene Montero, Spaniens Ministerin für Gleichstellung, wies darauf hin, dass die Kosten für den Menstruationsurlaub im Gegensatz zu anderen Formen der Abwesenheit von der Regierung übernommen werden, was bedeutet, dass sie die Arbeitgeber nicht finanziell treffen und auch nicht davon abhängen, wie lange ein Arbeitnehmer zahlt im Sozialversicherungssystem.

Frau Montero sagte nach der Kabinettssitzung am Dienstag, dass das neue Gesetz das erste seiner Art in Europa sein und „das Tabu“ um die Periode von Frauen beenden würde.

Im selben Reformpaket, das nun in einen Konsultationsprozess eintreten wird, bevor es dem spanischen Parlament vorgelegt wird, hat Madrid eine Änderung der Abtreibungsgesetze genehmigt, um 16- und 17-jährigen Mädchen das Verfahren ohne Zustimmung der Eltern zu ermöglichen.

Abtreibung wird auch eine garantierte Leistung im nächstgelegenen allgemeinen Krankenhaus jeder Frau sein, während es in Spanien derzeit ganze Provinzen gibt, die keine Abtreibungen anbieten, da Ärzte aus Gewissensgründen von ihrem Widerspruchsrecht Gebrauch gemacht haben.

Gesundheitszentren werden die Pille danach kostenlos anbieten, und die Forschung zu männlichen Verhütungsmethoden wird einen Schub erhalten, kündigte Frau Montero an.

Ein Plan zur Befreiung von der Mehrwertsteuer auf Damenbinden und Tampons wurde aus dem Entwurf gestrichen und wird zu einem späteren Zeitpunkt geprüft.

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