Sundar Pichai, CEO von Alphabet und Google, kündigte an, über 175 Millionen US-Dollar für die Unterstützung schwarzer Geschäftsinhaber bereitzustellen.

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Sundar Pichai, CEO von Alphabet und Google, hat angekündigt, über 175 Millionen US-Dollar für die Unterstützung von schwarzen Geschäftsinhabern, Start-up-Gründern, Arbeitssuchenden und Entwicklern bereitzustellen. Die neuen Mittel kommen zu dem 100-Millionen-Dollar-Fonds von YouTube hinzu, mit dem schwarze Schöpfer und Künstler verstärkt werden sollen.

“Über unsere Produkte hinaus wissen wir, dass Rassengerechtigkeit untrennbar mit wirtschaftlichen Möglichkeiten verbunden ist”, sagte Pichai in einer Erklärung am späten Mittwoch.

Sundar Pichai, CEO von Google, spricht während der Präsentation der neuen Google-Hardware in San Francisco, Kalifornien, USA, am 4. Oktober 2016Reuters-Datei

Zu den Fonds gehören Finanzierungen in Höhe von 50 Mio. USD und Zuschüsse für kleine Unternehmen

Die neuen Mittel umfassen Finanzierungen und Zuschüsse in Höhe von 50 Mio. USD für kleine Unternehmen, die sich auf die Black Community konzentrieren, 100 Mio. USD für die Finanzierung der Beteiligung an von Schwarz geführten Kapitalgesellschaften, Start-ups und Organisationen, die schwarze Unternehmer unterstützen, 15 Mio. USD für Schulungen und über 10 Mio. USD für die Verbesserung der Der Zugang der schwarzen Community zu Bildung, Ausrüstung und wirtschaftlichen Möglichkeiten in ihrem Entwickler-Ökosystem.

“Diese Verpflichtung baut auf unserem jüngsten Wachstum von 125 Millionen US-Dollar mit dem Google Small Business Fund auf, der unterversorgten Kleinunternehmen in Minderheiten- und Frauenbesitz in den USA hilft”, informierte Pichai. Pichai sagte, Google arbeite daran, die Black + -Vertretung auf höheren Ebenen zu verbessern und sich zu dem Ziel zu verpflichten, die Führungsrepräsentation unterrepräsentierter Gruppen bis 2025 um 30 Prozent zu verbessern.

“Wir arbeiten daran, ein stärkeres Gefühl der Inklusion und Zugehörigkeit zu schaffen.”

Das Unternehmen baut in jedem Produkt- und Funktionsbereich eine neue Talentverbindung auf, um die Weiterentwicklung und Bindung von Googlern aus unterrepräsentierten Gruppen zu fördern und zu fördern. “Wir arbeiten daran, ein stärkeres Gefühl der Inklusion und Zugehörigkeit für Googler im Allgemeinen und unsere Black + Community im Besonderen zu schaffen”, sagte Pichai.

Sundar Pichai

Sundar Pichai, Senior Vice President von Chrome, spricht am 28. Juni 2012 auf der jährlichen Entwicklerkonferenz von Google, Google I / O, in San Francisco.KIMIHIRO HOSHINO / AFP / GettyImages

Das Unternehmen sagte, es werde auch eine Reihe von Anti-Rassismus-Bildungsprogrammen einrichten, die global ausgerichtet sind und auf alle Googler skaliert werden können. “Wir planen, diese Schulung bis Anfang nächsten Jahres weltweit einzuführen. Wir werden auch Vielfalt, Gerechtigkeit und Einbeziehung in unsere obligatorischen Managerschulungen integrieren”, informierte Pichai.

Er startete auch Google for Startups Accelerator für Black Founders, ein dreimonatiges digitales Beschleunigerprogramm für Startups mit hohem Potenzial für Seed to Series A. “Wir stellen außerdem fast 3 Millionen US-Dollar bereit, um die Rassengerechtigkeitslücken im Informatikunterricht zu schließen und die Black + -Vertretung in MINT-Bereichen zu erhöhen”, sagte Pichai.

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