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Neue Studie zeigt, dass Covid-19 die geschlechtsspezifische Voreingenommenheit von Frauen bei der Arbeit erhöht

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Die Covid-19-Pandemie hat die Vorurteile, denen Frauen seit Jahren am Arbeitsplatz begegnen, verschärft und die Notwendigkeit flexibler Arbeitsoptionen und die Rekrutierung von mehr weiblichen Talenten […]